Mitarbeiter:in Unternehmenskommunikation & Marketing als Elternzeitvertretung (m/w/d)

Das ESW - Evangelisches Siedlungswerk gestaltet die Zukunft des Wohnens in Bayerns Ballungsräumen. Mit einem klaren Fokus auf bezahlbaren und nachhaltigen Wohnraum entwickeln wir Quartiere und bauen Wohnungen für alle Generationen und Bevölkerungsgruppen.

Spannende Aufgaben erwarten Sie bei uns!

Ihr Aufgabenbereich:

Sie entwickeln, steuern und setzen kreative Kommunikations- und Marketingmaßnahmen um – online wie offline
Sie übernehmen die redaktionelle Betreuung unserer Website und Social-Media-Kanäle und sorgen für eine moderne, einheitliche Außenwirkung
Sie gestalten aktiv den Relaunch unserer ESW-Website mit
Sie planen und realisieren interne Kommunikationsmaßnahmen sowie Veranstaltungen, die Mitarbeitende und Öffentlichkeit begeistern
Sie bereiten Inhalte zielgruppengerecht und crossmedial auf – von Texten über Grafiken bis hin zu Videos
Sie organisieren, begleiten und evaluieren Veranstaltungen – von der Idee bis zur Nachbereitung
Sie wirken redaktionell an unserer Mieterzeitschrift ESWohnen mit und bringen eigene Themenvorschläge ein
Sie koordinieren Spenden- und Sponsoringmaßnahmen und pflegen Kontakte zu unseren Partnern
Sie übernehmen Verantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Werbe- und Kommunikationsmittel
Sie halten besondere Momente im Unternehmen fotografisch fest und betreuen externe Fotografen und Dienstleister

Beruflich und persönlich bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Marketing, Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
Fundierte Erfahrung im Umgang mit verschiedenen CMS (Typo3, Wordpress), crossmedialen Content Management und idealerweise Web Relaunch
Begeisterung und Interesse für Themen der Immobilienwirtschaft
Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und zielgruppenspezifisches Fühlen und Denken
Diplomatisches Geschick, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit

Freuen Sie sich auf unsere Benefits:

Attraktive Leistungen: Profitieren Sie von einem umfassenden Gehaltspaket inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, zusätzliche Altersvorsorge, Zuzahlungen für Jobticket und Jobbike, VWL, einer Zusatzkrankenversicherung für Sie und Ihre Kinder
Flexibilität: Genießen Sie die Freiheit durch Gleitzeit, individuelle Arbeitszeitmodelle bei einer 37 Stunden Woche
Einarbeitung: Eine gründliche Einarbeitung im Team
Weiterentwicklung: Nutzen Sie den Zugang zu Schulungen, Workshops und Seminaren
Firmenfeiern: Freuen Sie sich auf regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenveranstaltungen
Soziale Verantwortung: Werden Sie ein Teil unseres sozialen Engagements und Nachhaltigkeitsprojekten bei einem krisensicheren Arbeitgeber mit familienfreundlicher Personalpolitik
Gesundheit: Profitieren Sie von Gesundheitskursen im Haus, Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Zuschuss zum Sportvertrag
Urlaub und Freizeit: Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage und Sonderurlaub

Wollen Sie sich beruflich verändern? Dann senden Sie noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen an uns und tragen zukünftig dazu bei, dass unsere Immobilien strahlen!

Werden Sie Teil unserer ESW-Gemeinschaft und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wohnens!

Nutzen Sie diese Chance und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung – wir freuen uns auf Sie!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Sie können uns diese direkt verschlüsselt zusenden. Hierzu klicken sie einfach auf den Button „Direkt bewerben!“. Sollten Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an Bewerbung@esw.de zusenden, beachten Sie bitte, dass die Informationen hierbei teilweise ungeschützt über das Internet übertragen werden und wir keine Verantwortung für den Transportweg übernehmen können.

Das ESW - Evangelisches Siedlungswerk
Andrea Kuhlmann | Hans-Sachs-Platz 10 | 90403 Nürnberg

Weitere Infos auch zum Bewerberdatenschutz unter: www.esw.de/datenschutz.